Instrumento de Avaliação
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Associação Brasileira de Educação Médica (ABEM)

Comissão de Avaliação das Escolas Médicas (Caem)

 

Instrumento modificado para avaliar cursos de graduação da área da saúde visando mudanças na formação de acordo com as Diretrizes Curriculares (Lampert, 2005)

Caros colegas,

- o número de participantes para o exercício avaliativo com este instrumento, recomendado ao redor de dez, fica a critério de cada instituição, desde que garanta a representatividade dos segmentos (docente, discente e técnico-administrativo);

- a Comissão de Avaliação das Escolas Médicas da ABEM (CAEM/ABEM) está disponível, se necessário, à distancia, para assessorar a aplicação do instrumento, agora adaptado para aplicação em outros cursos da área da saúde.

Bom trabalho!

Jadete Barbosa Lampert (Coord.) (Docente/UFSM - medicina)
E-mail:
jadete@uol.com.br
Telefone: (55) 8403-5259

Gianna Lepre Perim (Docente/UEL – educação física)
E-mail:
gianna.perim@esporte.gov.br
Telefone: (61) 9276-5110

Rinaldo Aguilar (Docente/FAMEMA - medicina)
E-mail:
aguilar@famema.br
Telefone: (14) 8131-8760

Regina Stella (Docente/UNIFESP – medicina)
E-mail:
rstella.dcom@epm.br
Telefone: (11) 9988-5066

Ively Guimarães Abdalla (Docente/UNIFESP – psicologia)
E-mail: ively.abdalla@unifesp.br
Telefone: (11)
55490130

Nilce Maria da Silva Campos Costa (Docente/UFGO - nutrição)
E-mail: Nilce@fanut.ufg.br
Telefone: (62) 9221-5673)

 

Identificação 

Nome da Escola: ___________________________________________________

Ano da formatura da primeira turma de profissionais: ____

Obs. Caso não tenha, ainda, formado a primeira turma, responda ao instrumento baseado no Projeto Pedagógico da Escola.

 

Instrumento

Todas as alternativas apresentadas em cada um dos vetores deste instrumento para melhor entendimento devem estar precedidas do sujeito “Esta Escola predominantemente..

Eixo I – MUNDO DO TRABALHO

--------- Vetor 1 – CARÊNCIA DE PROFISSIONAIS E EMPREGO

 

1) para a construção do projeto pedagógico, não considera a carência de

 

profissionais para a atenção básica de saúde nem a possibilidade de emprego/trabalho

 

 

 

2) para a construção do projeto pedagógico, considera as possibilidades

 

de emprego/trabalho

 

 

 

3) para a construção do projeto pedagógico, considera a carência de

 

profissionais para a atenção básica de saúde

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

Vetor 2 – BASE ECONÔMICA DA PRÁTICA PROFISSIONAL

 

1) não reconhece a existência de prática liberal e/ou assalariada nem

 

 sua influência na formação do profissional

 

 

 

2) reconhece a existência de prática liberal e/ou assalariada sem discutir

 

a influência na formação do profissional

 

 

 

3) reconhece a existência de prática liberal e/ou assalariada e promove a

 

análise crítica e orientação, reconhecendo sua influência na formação do profissional

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

---------Vetor 3 – PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS

 

1) não aborda a relação institucional mediadora, seguradoras, planos de

 

saúde, etc., entre prestadores/usuários de serviços de saúde com repercussão na relação profissional de saúde-usuários [1] nem o trabalho em equipe multidisciplinar

 

 

 

2) aborda a relação institucional mediadora sem análise crítica desta

 

relação e reflexos na relação profissional de saúde-usuário e o trabalho em equipe sem o exercício didático desta abordagem em saúde

 

 

 

3) aborda a relação institucional mediadora com análise crítica desta

 

relação e reflexos na relação profissional de saúde-usuário e proporciona exercício didático-pedagógico do trabalho em equipe multidisciplinar

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

 

Eixo IIPROJETO PEDAGÓGICO

-------- Vetor 4 – BIOMÉDICO E EPIDEMIOLÓGICO-SOCIAL

 

1) orienta o curso para os aspectos biomédicos, diagnóstico, tratamento

 

 e recuperação do usuário

 

 

 

2) orienta para criar oportunidades de aprendizagem tendo em vista algum

 

 equilíbrio entre o biológico e o social seguindo orientação da prevenção

 primária, secundária e terciária (paradigma de Leavel & Clark)

 

 

 

3) enfatiza a importância dos fatores determinantes da saúde e orienta o

 

curso para as necessidades da atenção básica com forte interação com os serviços de saúde e a comunidade, articulando aspectos de promoção, prevenção, cura e reabilitação

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

--------- Vetor 5 – APLICAÇÃO TECNOLÓGICA

 

1) dá grande ênfase à aplicação da alta tecnologia na atenção clínica e

 

Cirúrgica

 

 

 

2) explicita e analisa a tecnologia quando aplicadas em situações clínicas

 

específicas

 

 

 

3) analisa de forma crítica e ampla a tecnologia, o custo-benefício da sua

 

aplicação, enfatizando a atenção básica de saúde

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

--------- Vetor 6PRODUÇÃO DE CONHECIMENTOS

 

1) na pesquisa referencia-se nas necessidades de saúde com base

 

exclusivamente demográfica e epidemiológica com ênfase nas ações curativas

 

 

 

2) na pesquisa referencia-se nas necessidades de saúde incluindo, além

 

da alternativa anterior, aspectos sócio-econômicos e envolve discentes voluntários

 

 

 

3) na pesquisa referencia-se nas necessidades de saúde incluindo além

 

das anteriores pesquisa no campo da atenção básica, da gestão do sistema de saúde, interação escola-serviço-comunidade e processo ensino-aprendizagem, e estimula a participação dos discentes, contribuindo para a tomada de decisão com base em informações relevantes com vistas à melhoria das práticas de assistência

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

--------- Vetor 7 – PÓS-GRADUAÇÃO E EDUCAÇÃO PERMANENTE

 

1) oferece residências, especializações, mestrado e doutorado em campos

 

especializados com total autonomia e não desenvolve educação permanente

 

 

 

2) oferece alguma das modalidades anteriores em campos gerais e

 

especializados e busca oferecer educação permanente relacionada com o processo de trabalho

 

 

 

3) oferece pós-graduação em campos gerais e especializados articulada

 

com os gestores do Sistema de Saúde, visando às necessidades de saúde quantitativas e qualitativas para a formação de profissionais e franqueia a educação permanente aos profissionais da rede

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

Eixo III - ABORDAGEM PEDAGÓGICA

---------Vetor 8 – ESTRUTURA CURRÍCULAR

 

1) tem ciclos básico e profissionalizante separados e organizados

 

 com disciplinas fragmentadas

 

 

 

2) tem disciplinas-atividades integradoras ao longo dos primeiros anos

 

mas mantém a organização em ciclo básico e profissionalizante com

disciplinas fragmentadas

 

3) tem currículo em grande parte integrado, áreas de prática real em

 

atenção de adultos, materno-infantil, saúde da família, medicina do trabalho, etc.

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

---------Vetor 9 – ORIENTAÇÃO DIDÁTICA

 

1) enfatiza as aulas teóricas de exposição em disciplinas isoladas e as

 

práticas são predominantemente demonstrativas e centradas no professor com avaliações escritas predominantemente de memorização

 

 

 

2) enfatiza as aulas teóricas com alguma integração multidisciplinar e as

 

práticas estão centradas em habilidades no âmbito hospitalar com avaliação de conhecimentos e habilidades clínicas

 

 

 

3) adota métodos de aprendizagem ativos com ênfase na realidade de

 

saúde e com abordagem multidisciplinar e na prática usa também os serviços e espaços comunitários, avaliando conhecimento, habilidades e atitudes com estimulo à avaliação interativa e a auto-avaliação

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

---------Vetor 10 – APOIO E TUTORIA [2]

 

1) não proporciona condições físicas e materiais de apoio adequados para

 

o ensino-aprendizagem (biblioteca, salas, laboratórios específicos, recursos audiovisuais e de informática, etc.) e não oferece tutoria

 

 

 

2) proporciona condições físicas e materiais razoáveis de apoio para o

 

ensino-aprendizagem e oferece ensino realizado em pequenos grupos em rodízio por várias disciplinas

 

 

 

3) proporciona condições adequadas dos espaços físicos e materiais de

 

apoio para o desenvolvimento do processo ensino-aprendizagem e oferece tutoria com análise e solução de problemas baseados em situações reais

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

Eixo IV - CENÁRIOS DE PRÁTICA

---------Vetor 11 – LOCAL DE PRÁTICA

 

1) utiliza o hospital de ensino e clínicas de ensino exclusivamente de nível

 

terciário

 

2) utiliza também hospital e clínica de nível secundário e serviços

 

ambulatoriais da instituição de ensino, independentes dos mecanismos de referência e contra-referência da rede do Sistema de Saúde

 

 

 

3) utiliza as unidades dos níveis de atenção primária, secundária e

 

terciária no entendimento da construção da rede do sistema de saúde, contribuindo com os mecanismos de referência e contra-referência entre os serviços de diferentes competências e disponibilidades tecnológicas

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

---------Vetor 12 – PARTICIPAÇÃO DISCENTE

 

1) proporciona ao discente observação de práticas demonstrativas

 

 

 

2) proporciona ao discente participação em atividades selecionadas e

 

parcialmente supervisionadas (anamnese, exame físico, coletas de

material para exames, curativos, etc.)

 

3) proporciona ao discente ampla participação com orientação e

 

supervisão docente nos vários cenários de prática

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

---------Vetor 13 - ÂMBITO ESCOLAR

 

1) oferece práticas ligadas aos departamentos e às disciplinas

 

 

 

 

 

2) oferece práticas que cobrem vários programas em forma estanque

 

sem integração de conteúdos

 

 

 

3) oferece práticas que se desenvolvem ao longo de todo o curso,

 

utilizando os serviços em todos os níveis de atenção de forma integral

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

Eixo V – DESENVOLVIMENTO DOCENTE

---------Vetor 14 – FORMAÇÃO DIDÁTICO-PEDAGÓGICA

 

1) não oferece e nem promove capacitação didático-pedagógica do corpo

 

docente (ou raramente o faz)

 

 

 

2) periodicamente oferece e promove cursos de orientação didático-

 

Pedagógica

 

 

 

3) oferece e exige capacitação didático-pedagógica de todos os docentes

 

com acompanhamento e desenvolvimento no cotidiano das tarefas didático -pedagógicas (apoio institucionalizado)

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

---------Vetor 15 – ATUALIZAÇÃO TÉCNICO-CIENTÍFICA

 

1) não estimula nem oferece atualização técnico-científica aos professores

 

(ou raramente o faz) deixando por conta do próprio docente

 

 

 

2) periodicamente apóia e/ou oferece a atualização técnico-científica aos

 

Professores

 

 

 

3) promove de forma sistemática e exige a atualização dos professores

 

em especial relativo às exigências de necessidades/demandas em saúde

 

 

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

---------Vetor 16 – PARTICIPAÇÃO NOS SERVIÇOS DE ASSISTÊNCIA

 

1) não estimula o corpo docente que por sua vez não participa dos

 

serviços e do planejamento do sistema de saúde (municipal, regional) na sua área de influência, e os profissionais da área de saúde não participam na docência

 

2) procura estimular os docentes a participarem dos serviços de saúde e

 

do planejamento do sistema de saúde, o que fazem esporadicamente e os profissionais de saúde dos serviços eventualmente participam na docência

 

3) estimula os docentes e apóia sua participação no planejamento e

 

avaliação do sistema de saúde em sua área de influência e tem serviços assistenciais integrados com o sistema de saúde e os profissionais do serviço têm participação na docência

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

---------Vetor 17 – CAPACIDADE GERENCIAL

 

1) não promove capacitação gerencial dos docentes que assumem cargos

 

administrativos institucionais de forma empírica e fundada em experiência própria (disciplina, departamento, direção de escola, de hospital-escola, de clínica, etc.)

 

2) não promove, mas reconhece a importância da capacitação gerencial,

 

tendo docentes que assumem cargos administrativos institucionais com algum conhecimento de ciências administrativa e buscam imprimir estilo gerencial participativo entre os segmentos docente, discente e técnico-administrativo

 

3) promove capacitação gerencial e possue docentes que assumem

 

cargos administrativos institucionais com bom conhecimento de ciências administrativas, liderando programas, buscando assessorar-se de acordo com as necessidades identificadas e proporcionando participação ativa e responsabilização dos segmentos docente, discente e técnico-administrativo nas decisões, processos, resultados e avaliações institucionais

 

Justificativa:

 

 

Evidência(s):

 

 

Registro dos participantes do grupo que respondeu ao instrumento

 

Nome: _____________________________________________________

Função:_____________________________________________________

  E-mail:______________________________________________________ 

telefone:____________________________________________________


_______________________________________________________________________________

[1] “A relação médico-paciente deixou de ser um negócio puramente individual” (Heralich, 1995:78)

[2] Método que valoriza a auto-aprendizagem do aluno em estudo independente, detecta sua capacidade individual para aprender, facilitada por tutores capacitados para esta tarefa, professores que acompanham, estimulam e avaliam um grupo de no máximo dez alunos em período não menor do que um ano.

 

 

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